三水芦苞镇“智慧庭审”平台升级上线

提醒告诫函

全市各经营者及有关单位：

“五一”劳动节将至，为规范市场价格秩序，切实保障节日期间重要民生商品、重点物资和旅游市场价格的稳定，优化节日消费环境，维护消费者合法权益，佛山市市场监督管理局提醒全市各经营者及相关单位要遵循公平、合法、诚实信用的定价原则，自觉增强社会责任感，切实加强价格自律，为消费者提供价格合理的商品和服务，特作如下提醒告诫：

一、全市各经营者及相关单位要严格执行《中华人民共和国价格法》《中华人民共和国反不正当竞争法》《明码标价和禁止价格欺诈规定》等法律法规，切实加强价格自律，自觉维护良好的市场价格秩序，配合政府部门做好保供稳价工作，要积极组织货源满足群众生活需求，严禁趁节日期间大幅提高米面油肉蛋菜奶等民生商品价格。

二、各客运、公交、高速公路、出租车行业经营者，要严格执行国家票价政策，做好票价公示工作，严禁超过政府定价擅自涨价、价外收费等行为；各宾馆酒店、餐饮、停车、家政等服务行业，要依法明码标价，不得拒绝或不履行价格承诺，不得随意涨价，严禁收取未标明的费用欺诈消费者；各旅游景点、景区要严格落实门票价格政策及其优惠政策，并在显著位置公示，不得设定歧视性价格政策，严禁通过各种违规形式变相提高门票价格。

三、医药零售及相关经营者要切实加强价格自律，不得推动甲流治疗诊断药械、中药材及退热、止咳、抗病毒、治感冒等医药用品相关价格过高、过快上涨；不得捏造、散布涨价信息，囤积居奇、哄抬价格、价格欺诈；不得通过强制搭售其他商品，变相大幅度提高涉疫药品和医疗用品价格；不得相互串通，操纵市场价格，损害其他经营者或者消费者合法权益。网络交易平台要加强对平台内经营者经营行为的监测管控，发现违反有关法律法规行为的，应当采取必要处置措施，保存有关信息记录，依法承担起相应义务和责任。

四、全市各经营者及相关单位要自觉遵守相关法律法规，建立和完善内部价格管理纠错机制，及时妥善处理价格纠纷。行业协会或其他单位不得组织经营者串通涨价，操纵市场价格，要积极引导合法经营，共同维护市场价格秩序。

自本提醒告诫书发布之日起，有关经营者应高度重视，自觉整治存在的不规范价格行为。对经提醒告诫仍不整改，情节严重、影响恶劣的价格违法行为，市场监管部门将从严从重查处并公开曝光。广大消费者和社会各界若发现价格违法行为，请保存好票据凭证等证据资料，并拨打电话12315、12345进行投诉举报。

2023年以来，佛山市市场监督管理局组织全市市场监管系统认真履行监管职责，严厉打击哄抬物价、不正当竞争等违法行为，截至目前，共立案查处价格违法及不正当竞争案件109宗，实施经济制裁金额150.25万元，向社会公布6批共25宗典型案例。下一步，市场监管部门将持续加大价格监管，依法从严从快查处对防疫物资和生活必需品囤积居奇、哄抬价格、串通涨价等价格违法行为。                  

佛山市市场监督管理局

2023年4月24日

为深入贯彻党的二十大精神，进一步落实《中共中央 国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，加强新时代教师队伍建设，实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，教育部、财政部近日联合印发《关于做好2023年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》，全国计划招聘特岗教师52300名。和小编一起来看——

《通知》明确，2023年，中央“特岗计划”仍面向中西部省份实施，重点向原“三区三州”、国家乡村振兴重点帮扶县、少数民族地区等地区倾斜；重点为乡村学校补充特岗教师，引导和鼓励高校毕业生到乡村学校任教；持续优化教师队伍结构，进一步加强道德与法治、体育与健康、外语、科学、劳动、艺术、信息科技、心理健康、特殊教育等紧缺薄弱学科教师的补充。

《通知》要求，各地要及时广泛发布招聘信息，尽早开展2023年特岗教师公开招聘工作，一次性招考未完成计划的省份，可以按规定依次递补录用或者调剂计划组织二次招考。边远艰苦地区和急需紧缺专业的特岗教师招聘，可以结合实际情况适当降低开考比例、或不设开考比例，采取面试、直接考察的方式公开招聘，划定成绩合格线。对于特别边远艰苦、教师流失较严重的地区可向本地生源倾斜。要切实做好特岗教师待遇保障，确保特岗教师工资按时足额发放，按规定参加社会保险，保证三年服务期满、考核合格且愿意留任的特岗教师及时入编并落实工作岗位。要系统开展特岗教师培训工作，加强岗前培训，强化师德师风教育。要扎实做好特岗教师信息管理，深入挖掘和广泛宣传特岗教师中的优秀典型，对于优秀特岗教师以适当形式予以表彰奖励。

2023年中央“特岗计划”

各地设岗名额分配表

来看《通知》全文——

教育部办公厅 财政部办公厅

关于做好2023年农村义务教育

阶段学校教师特设岗位计划

实施工作的通知‍

河北省、山西省、内蒙古自治区、吉林省、黑龙江省、安徽省、江西省、河南省、湖北省、湖南省、广西壮族自治区、海南省、重庆市、四川省、贵州省、云南省、西藏自治区、陕西省、甘肃省、青海省、宁夏回族自治区、新疆维吾尔自治区教育厅（教委）、财政厅（局），新疆生产建设兵团教育局、财政局：

为深入贯彻党的二十大精神，进一步落实《中共中央 国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，加强新时代教师队伍建设，实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，现就做好2023年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划（以下简称“特岗计划”）实施工作通知如下。

一、政策要点

（一）实施范围。2023年中央“特岗计划”实施范围为：原集中连片特殊困难地区、中西部国家扶贫开发工作重点县和省级扶贫开发工作重点县，西部地区原“两基”攻坚县（含新疆生产建设兵团的部分团场），纳入国家西部开发计划的部分中部省份的少数民族自治州以及西部地区一些有特殊困难的边境县、少数民族自治县和少小民族县。

（二）招聘数量。2023年全国计划招聘中央“特岗计划”教师52300名，各省（区、市）和新疆生产建设兵团的招聘名额见2023年中央“特岗计划”各地设岗名额分配表（附件）。

（三）招聘条件。1.符合招聘岗位要求，具有相应的教师资格证书，应符合《中华人民共和国教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件。符合新时代中小学教师职业行为十项准则要求，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。2.初中阶段要求本科及以上学历，以师范类专业为主；小学阶段要求本科及以上学历，以师范类专业为主，可适当招聘师范高等专科学校毕业生。3.年龄不超过30周岁。4.参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先录取。

（四）工作重点。保持政策总体稳定，重点向原“三区三州”、国家乡村振兴重点帮扶县、少数民族地区等地区倾斜；重点为乡村学校补充特岗教师，引导和鼓励高校毕业生到乡村学校任教；持续优化教师队伍结构，进一步加强道德与法治、体育与健康、外语、科学、劳动、艺术、信息科技、心理健康、特殊教育等紧缺薄弱学科教师的补充。

二、工作要求

（一）积极有效开展招聘工作。各地要统筹抓好疫情防控和招聘工作，严格按照核定的岗位数量，结合本地实际情况，及时广泛发布招聘信息，提前部署开展2023年特岗教师公开招聘工作。在中央“特岗计划”招聘基础上，根据具体需要，各地要统筹做好地方特岗教师招聘工作。一次性招考未完成计划的省份，可以按规定依次递补录用或者调剂计划组织二次招考。边远艰苦地区和急需紧缺专业的特岗教师招聘，可以结合实际情况适当降低开考比例、或不设开考比例，采取面试、直接考察的方式公开招聘，划定成绩合格线。对于特别边远艰苦、教师流失较严重的地区可向本地生源倾斜。

（二）切实做好特岗教师待遇保障。中央财政继续对中央“特岗计划”教师给予工资性补助。教育部、财政部将根据各地2023年设岗计划和往届特岗教师在岗人数核拨2023年“特岗计划”中央补助经费。各地要强化主体责任，确保特岗教师工资按时足额发放，按规定参加社会保险，同等条件下在薪酬待遇、职称评聘、评先评优、年度考核等方面享受与当地公办学校在编教师同等待遇。严格按照有关文件精神，保证三年服务期满、考核合格且愿意留任的特岗教师及时入编并落实工作岗位，做好相关人事、工资关系等接转工作，连续计算工龄、教龄，不再实行试用期，做好服务证书编制和发放工作。按照国家有关规定落实好服务期满特岗教师相关优惠政策。落实好周转宿舍等安排，帮助解决特岗教师工作生活中的实际困难。

（三）系统开展特岗教师培训工作。各地要围绕高素质专业化创新型教师队伍的建设目标，制定培训规划，为特岗教师提供高质量的培训研修服务。加强岗前培训，帮助新教师尽快适应教育教学工作；强化师德师风教育，规范教师从教行为，不断提高教师自身修养，落实立德树人根本任务；按照乡村教师实际需求优化培训内容和方式，开展针对性的教育和培训；加强非师范专业毕业生教育教学技能培训，提升教育教学基本素质与能力。

（四）扎实做好特岗教师信息管理。2023年教育部将继续把“全国教师管理信息系统”数据作为“特岗计划”实施情况、核定招聘计划的基础数据，各地要高度重视、倒排时间表、明确责任，扎实做好“全国教师管理信息系统”数据录入和更新工作，并将实际招聘的地方特岗教师纳入数据录入范围，确保特岗教师数据库完整准确。同时，结合特岗教师数据库建设，及时掌握特岗教师的基本信息，加强动态管理，深入挖掘和广泛宣传特岗教师中的优秀典型，对于优秀特岗教师以适当形式予以表彰奖励。

（五）从严开展实施工作监督检查。各地要严格开展“特岗计划”实施和教师保障政策落实工作的监督和检查，重点督查按照核定计划和岗位要求开展教师招聘、特岗教师工资按时足额发放、“五险一金”缴纳和服务期满留任特岗教师入编手续及时办理等情况，对存在问题的县（市、区），要及时予以督促整改。特岗教师保障政策落实存在突出问题的省份，要及时整改，对整改不力的，下一年度将适当核减设岗名额。

附件：2023年中央“特岗计划”各地设岗名额分配表

教育部办公厅  财政部办公厅

2023年4月19日

  附件：2023年中央“特岗计划”各地设岗名额分配表